Конкурс на включение в кадровый резерв для замещения вакантной должности государственной гражданской службы Свердловской области в Управление социальной политики № 10 (прием документов с 16 февраля 2022 по 9 марта 2022)

Информация о результатах конкурса

на включение в кадровый резерв для замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Свердловской области

Управления социальной политики № 10

9 марта 2022 года в Управлении социальной политики № 10 закончился прием документов для участия в конкурсе.

Конкурс на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Свердловской области считать несостоявшимся, в связи с отсутствием кандидатов.

Управление социальной политики № 10
объявляет конкурс (Приказ от 14.02.2022 № 213):

На включение в кадровый резерв для замещения вакантной должности государственной гражданской службы Свердловской области Управления социальной политики № 10 (далее – Управление):

Ведущей группы должностей категории «руководители»:

- начальник отдела обеспечения мер социальной поддержки (город Асбест) – 1 единица;

- начальник отдела - главный бухгалтер / отдел учета, кадровой, юридической, организационной работы и информационного обеспечения (город Асбест) – 1 единица;

Ведущей группы должностей категории «специалисты»:

- заместитель начальника отдела опеки и попечительства (город Заречный) – 1 единица;

Старшей группы должностей категории «специалисты»:

- главный специалист отдела обеспечения мер социальной поддержки (город Заречный) – 1 единица;

- главный специалист отдела семейной политики, социальных гарантий и организации социального обслуживания (город Заречный) – 1 единица;

- ведущий специалист отдела учета, кадровой, юридической, организационной работы и информационного обеспечения (по кадровым вопросам), (город Асбест) – 2 единицы;

- ведущий специалист отдела учета, кадровой, юридической, организационной работы и информационного обеспечения (по юридическим вопросам) (город Асбест) - 2 единицы;

- ведущий специалист отдела учета, кадровой, юридической, организационной работы и информационного обеспечения (бухгалтер по расчетам с контрагентами) (город Асбест) – 1 единица;

- ведущий специалист отдела учета, кадровой, юридической, организационной работы и информационного обеспечения (бухгалтер по заработной плате) (город Асбест) – 1 единица;

- ведущий специалист отдела опеки и попечительства (город Заречный) – 1 единица.

Прием документов осуществляется с 16 февраля по 9 марта 2022 года.